Könnten
‘Könnten’은 상대방에게 정중하게 가능 여부를 묻거나 요청할 때 쓰인 형태로, 여기서는 ‘설명해 주실 수 있나요?’라는 뜻입니다. ‘Könnten Sie bitte …?’는 공식적인 상황에서 정중한 요청을 시작하는 재사용 가능한 표현이며, 면접이나 업무 연락에서 사용할 수 있습니다.
Sie
‘Sie’는 여기서 상대방을 존칭으로 가리키는 ‘귀하’입니다. ‘Könnten Sie bitte …?’처럼 공식적인 상대에게 요청하거나 질문할 때 사용하며, 동사는 보통 이 존칭 주어에 맞춰집니다.
bitte
‘bitte’는 ‘부탁합니다’ 또는 ‘부디’의 기능으로, ‘Könnten Sie bitte …?’를 정중한 요청으로 만들어 줍니다. 업무나 면접에서 부탁을 부드럽게 전달할 때 요청 표현 안에 넣어 사용할 수 있습니다.
die
‘die’는 여기서 ‘다음 단계들’을 특정하는 정관사로, ‘die nächsten Schritte’ 전체에서 사용됩니다. 이미 언급되었거나 상황상 특정되는 복수 명사 앞에 붙여 절차나 항목을 가리킬 때 사용할 수 있습니다.
nächsten
‘nächsten’은 여기서 절차에서 이어질 ‘다음의’라는 뜻으로, ‘die nächsten Schritte’에서 단계들을 수식합니다. ‘die nächsten Schritte im Prozess’처럼 앞으로 진행될 절차나 행동을 물을 때 재사용할 수 있습니다.
Schritte
‘Schritte’는 여기서 절차를 진행하기 위한 ‘단계들’을 뜻합니다. ‘die nächsten Schritte’는 업무나 지원 절차에서 앞으로 해야 할 일을 묻거나 설명할 때 자주 사용할 수 있습니다.
im
‘im’은 ‘in dem’이 줄어든 형태로, 여기서는 ‘과정 안에서’ 또는 ‘과정에서’라는 뜻의 ‘im Prozess’를 만듭니다. ‘im Prozess’처럼 어떤 진행 과정이나 절차 안의 내용을 말할 때 사용할 수 있습니다.
Prozess
‘Prozess’는 여기서 지원 절차나 진행 과정이라는 뜻입니다. ‘die nächsten Schritte im Prozess’처럼 특정 절차의 진행 상황이나 다음 단계를 설명할 때 사용할 수 있습니다.
erläutern
‘erläutern’은 여기서 다음 단계의 내용을 명확하게 설명한다는 뜻입니다. ‘etwas erläutern’처럼 절차, 이유, 결과를 공식적으로 자세히 설명할 때 사용할 수 있으며, ‘Könnten Sie bitte … erläutern?’은 면접에서 적절한 질문입니다.
Das
‘Das’는 여기서 ‘선발 위원회’를 가리키는 중성 정관사로, ‘Das Auswahlgremium’의 문장 첫머리에 쓰였습니다. 문장 시작에서 특정 기관이나 조직을 주어로 소개할 때 명사와 함께 사용할 수 있습니다.
Auswahlgremium
‘Auswahlgremium’은 지원 자료를 검토하고 다음 면담 여부를 결정하는 ‘선발 위원회’를 뜻합니다. 채용이나 선발 과정에서 결정을 내리는 위원회나 심사 그룹을 지칭할 때 사용할 수 있습니다.
wird
‘wird’는 여기서 ‘~할 것이다’라는 미래의 진행을 나타내며, ‘wird … prüfen und entscheiden’에서 사용되었습니다. werden의 3인칭 단수 형태이고, ‘wird’ 뒤에 동사 원형을 두어 앞으로 할 일을 말할 수 있습니다.
Ihre
‘Ihre’는 공식적인 상대인 귀하에게 속한 ‘귀하의’라는 뜻으로, ‘Ihre Unterlagen’에서 사용되었습니다. 면접관이나 고객처럼 존칭으로 대하는 사람의 자료나 요청을 말할 때 명사 앞에 사용할 수 있습니다.
Unterlagen
‘Unterlagen’은 여기서 지원자가 제출한 서류나 자료를 뜻합니다. ‘Ihre Unterlagen prüfen’처럼 신청, 지원, 심사 과정에서 제출된 문서를 검토한다고 말할 때 사용할 수 있습니다.
prüfen
‘prüfen’은 여기서 자료를 자세히 검토하거나 심사한다는 뜻입니다. ‘Unterlagen prüfen’처럼 서류, 자료, 조건을 확인하고 평가하는 상황에서 사용할 수 있으며, 문장에서는 ‘wird’ 뒤에 원형으로 놓였습니다.
und
‘und’는 ‘그리고’라는 뜻으로, 위원회가 자료를 검토하는 일과 결정을 내리는 일을 연결합니다. ‘prüfen und entscheiden’처럼 같은 주체가 이어서 하는 두 행동을 연결할 때 사용할 수 있습니다.
entscheiden
‘entscheiden’은 여기서 추가 면담이 필요한지를 결정한다는 뜻입니다. ‘entscheiden, ob …’처럼 어떤 여부를 판단하거나 결정을 내릴 때 사용할 수 있습니다.
ob
‘ob’는 ‘~인지 여부’를 이끄는 말로, 여기서는 추가 면담이 필요한지를 나타냅니다. ‘entscheiden, ob …’처럼 결정이나 확인의 대상이 예인지 아닌지 불확실할 때 종속절을 연결하는 데 사용할 수 있습니다.
ein
‘ein’은 여기서 ‘또 하나의’ 또는 ‘어떤’이라는 뜻으로, ‘ein weiteres Gespräch’에서 추가 면담 하나를 가리킵니다. 단수 명사와 함께 아직 특정되지 않은 면담이나 회의를 말할 때 사용할 수 있습니다.
weiteres
‘weiteres’는 여기서 기존 면담에 더해지는 ‘또 다른’ 또는 ‘추가의’라는 뜻입니다. ‘ein weiteres Gespräch’처럼 이미 한 번의 대화나 면담이 있었고 추가 절차를 말할 때 사용할 수 있습니다.
Gespräch
‘Gespräch’은 여기서 채용 과정의 추가 면담이나 대화를 뜻합니다. ‘ein weiteres Gespräch’처럼 면접 후 이어질 대화나 회의를 말할 때 사용할 수 있습니다.
nötig
‘nötig’는 여기서 추가 면담이 필요한지 여부를 나타내는 ‘필요한’이라는 뜻입니다. ‘ein Gespräch ist nötig’처럼 어떤 행동이나 절차가 필요한지를 판단할 때 사용할 수 있습니다.
ist
‘ist’는 여기서 추가 면담이 필요한 상태인지 설명하는 ‘~이다’라는 기능을 합니다. sein의 3인칭 단수 형태이며, ‘ein weiteres Gespräch nötig ist’처럼 종속절의 끝에서 상태나 필요성을 말할 수 있습니다.
Ich
‘Ich’는 지원자인 화자를 가리키는 ‘나’입니다. ‘Ich kann …’처럼 자신이 할 수 있는 일이나 제공할 수 있는 것을 공식적인 대화에서 말할 때 문장의 주어로 사용할 수 있습니다.
kann
‘kann’은 여기서 자료를 업로드할 능력이나 가능성이 있다는 뜻의 ‘~할 수 있다’입니다. können의 1인칭 단수 형태이고, ‘Ich kann … hochladen’처럼 자신이 할 수 있는 행동을 말할 때 동사 원형과 함께 사용합니다.
angeforderten
‘angeforderten’은 여기서 상대방이 요청한 작업 샘플을 가리키는 ‘요청된’이라는 뜻입니다. ‘die angeforderten Arbeitsproben’처럼 미리 요청된 자료나 문서를 특정할 때 명사 앞에 사용할 수 있습니다.
Arbeitsproben
‘Arbeitsproben’은 지원자의 능력을 보여 주는 ‘작업 샘플’ 또는 ‘업무 샘플’을 뜻합니다. ‘Arbeitsproben hochladen’처럼 지원이나 채용 과정에서 자신의 작업물을 제출한다고 말할 때 사용할 수 있습니다.
über
‘über’는 여기서 어떤 경로나 매체를 거쳐 한다는 의미의 ‘~을 통해’입니다. ‘über das Bewerbungsportal’처럼 포털, 플랫폼, 시스템을 이용해 자료를 제출하거나 연락할 때 사용할 수 있습니다.
Bewerbungsportal
‘Bewerbungsportal’은 지원 서류나 샘플을 제출하는 ‘지원 포털’을 뜻합니다. ‘über das Bewerbungsportal hochladen’처럼 온라인 지원 시스템을 통해 파일을 올리는 상황에서 사용할 수 있습니다.
hochladen
‘hochladen’은 여기서 파일이나 작업 샘플을 온라인 시스템에 업로드한다는 뜻입니다. ‘etwas hochladen’처럼 자료를 포털이나 플랫폼에 올릴 때 사용할 수 있으며, ‘Ich kann … hochladen’에서는 ‘kann’ 뒤에 원형으로 놓였습니다.
von
‘von’은 여기서 ‘~이 언급한’이라는 관계를 나타내며, ‘von Ihnen erwähnte Projektzusammenfassung’에서 사용되었습니다. ‘von jemandem erwähnte …’처럼 어떤 사람이 언급한 자료나 주제를 말할 때 사용할 수 있습니다.
Ihnen
‘Ihnen’은 공식적인 상대방을 가리키며, 여기서는 ‘귀하가’ 언급한이라는 의미의 표현 안에 들어 있습니다. ‘von Ihnen erwähnte …’처럼 존칭 상대가 말하거나 언급한 내용을 지칭할 때 사용할 수 있습니다.
erwähnte
‘erwähnte’는 여기서 상대방이 앞서 언급한 프로젝트 요약을 가리키는 ‘언급하신’이라는 뜻입니다. erwähnen의 과거분사형이 명사를 수식하는 형태로 쓰였으며, ‘von Ihnen erwähnte …’처럼 앞서 말한 자료를 다시 지칭할 때 사용할 수 있습니다.
Projektzusammenfassung
‘Projektzusammenfassung’은 프로젝트의 주요 내용을 정리한 ‘프로젝트 요약’을 뜻합니다. ‘die von Ihnen erwähnte Projektzusammenfassung’처럼 면접에서 언급된 프로젝트 자료를 구체적으로 가리킬 때 사용할 수 있습니다.
wäre
‘wäre’는 여기서 그 프로젝트 요약이 특히 도움이 될 것이라는 완곡한 판단을 나타냅니다. sein의 정중하고 완화된 가정법 형태로, ‘Das wäre hilfreich’처럼 제안이나 평가를 부드럽게 표현할 때 사용할 수 있습니다.
besonders
‘besonders’는 여기서 ‘특히’라는 뜻으로, 프로젝트 요약이 일반적으로 도움이 되는 것보다 더 유용하다는 점을 강조합니다. ‘besonders hilfreich’처럼 형용사 앞에서 특정한 정도나 중요성을 강조할 때 사용할 수 있습니다.
hilfreich
‘hilfreich’는 여기서 면접관의 검토에 도움이 된다는 뜻의 ‘유용한’입니다. ‘wäre besonders hilfreich’처럼 어떤 자료나 행동이 상대방에게 도움이 될 것이라고 정중하게 평가할 때 사용할 수 있습니다.
Kontext
‘Kontext’는 여기서 프로젝트를 이해하는 데 필요한 맥락이나 배경 정보를 뜻합니다. ‘Kontext hinzufügen’처럼 자료에 설명이나 배경을 덧붙여 내용을 더 잘 이해하게 할 때 사용할 수 있습니다.
hinzufügen
‘hinzufügen’은 여기서 자료에 맥락을 추가한다는 뜻입니다. ‘Kontext hinzufügen’처럼 기존 문서나 설명에 정보를 덧붙일 때 사용할 수 있으며, ‘Ich kann’ 뒤에 원형으로 놓였습니다.
ohne
‘ohne’는 여기서 ‘~하지 않고’라는 의미로, 기밀 고객 정보를 공개하지 않는 조건을 나타냅니다. ‘ohne … zu’ 구조에서 뒤의 행동을 하지 않은 채 다른 행동을 한다고 말할 때 사용할 수 있습니다.
vertrauliche
‘vertrauliche’는 여기서 외부에 공개해서는 안 되는 ‘기밀의’라는 뜻으로, ‘vertrauliche Kundeninformationen’을 수식합니다. 고객 정보나 문서처럼 보호해야 하는 대상을 설명할 때 명사 앞에 사용할 수 있습니다.
Kundeninformationen
‘Kundeninformationen’은 고객에 관한 ‘고객 정보’를 뜻하며, 이 대화에서는 기밀로 보호되는 정보입니다. ‘vertrauliche Kundeninformationen’처럼 업무 자료를 설명할 때 고객 관련 정보의 공개 여부를 말하는 데 사용할 수 있습니다.
preiszugeben
‘preiszugeben’은 여기서 기밀 고객 정보를 외부에 드러내거나 누설한다는 뜻입니다. preisgeben의 zu부정사 형태로, ‘ohne … preiszugeben’처럼 어떤 정보를 공개하지 않고 다른 일을 한다고 말할 때 사용할 수 있습니다.
solches
‘solches’는 앞에서 말한 것과 같은 종류의 판단을 가리키는 ‘그러한’이라는 뜻입니다. ‘ein solches Urteilsvermögen’처럼 앞서 언급된 유형의 능력이나 태도를 다시 지칭할 때 사용할 수 있습니다.
Urteilsvermögen
‘Urteilsvermögen’은 기밀 정보를 다룰 때 적절한 결정을 내리는 ‘판단력’을 뜻합니다. ‘Urteilsvermögen im Umgang mit …’처럼 특정 업무나 대상에 대처하는 판단 능력을 말할 때 사용할 수 있습니다.
Umgang
‘Umgang’은 여기서 정보를 다루거나 처리하는 방식이라는 뜻으로, ‘im Umgang mit vertraulichen Informationen’ 전체에서 사용됩니다. ‘im Umgang mit …’처럼 사람, 자료, 문제를 대하는 방식이나 처리 능력을 말할 때 사용할 수 있습니다.
mit
‘mit’은 여기서 ‘~을 다루며’라는 의미로, ‘im Umgang mit vertraulichen Informationen’에서 다루는 대상을 연결합니다. ‘der Umgang mit …’처럼 특정 사람이나 사물을 어떻게 대하거나 처리하는지를 말할 때 사용할 수 있습니다.
vertraulichen
‘vertraulichen’은 여기서 공개가 제한된 ‘기밀의’라는 뜻으로, ‘vertraulichen Informationen’을 수식합니다. ‘Umgang mit vertraulichen Informationen’처럼 보호가 필요한 정보를 다루는 업무 상황에서 사용할 수 있습니다.
Informationen
‘Informationen’은 여기서 업무상 다루는 ‘정보’를 뜻하며, ‘vertraulichen Informationen’에서는 기밀 정보로 한정됩니다. ‘mit Informationen umgehen’ 또는 ‘Informationen prüfen’처럼 정보의 처리나 검토를 말할 때 사용할 수 있습니다.
hier
‘hier’는 이 면접과 해당 업무 환경을 가리키는 ‘여기에서는’이라는 뜻입니다. ‘ist hier wichtig’처럼 현재 논의 중인 조직, 상황, 업무에서 무엇이 중요한지 강조할 때 사용할 수 있습니다.
wichtig
‘wichtig’는 여기서 기밀 정보를 다루는 판단력이 중요하다는 평가를 나타냅니다. ‘etwas ist wichtig’처럼 특정 능력, 조건, 행동의 중요성을 설명할 때 사용할 수 있습니다.
Wann
‘Wann’은 검토 결과에 관한 회신 시점을 묻는 ‘언제’입니다. ‘Wann kann ich mit … rechnen?’처럼 일정이나 답변을 언제 기대할 수 있는지 정중하게 물을 때 사용할 수 있습니다.
einer
‘einer’는 여기서 회신 하나를 가리키는 부정관사의 형태로, ‘mit einer Rückmeldung’에서 사용되었습니다. ‘mit einer Rückmeldung rechnen’처럼 어떤 회신이나 답변을 기대한다고 말할 때 사용할 수 있습니다.
Rückmeldung
‘Rückmeldung’은 여기서 검토 결과에 대한 ‘회신’ 또는 ‘답변’을 뜻합니다. ‘mit einer Rückmeldung rechnen’처럼 상대방에게서 후속 답변을 기대하거나 기다릴 때 사용할 수 있습니다.
zum
‘zum’은 ‘zu dem’이 줄어든 형태로, 여기서는 검토 결과에 관한 회신이라는 관계를 나타내는 ‘zum Ergebnis der Prüfung’ 안에 쓰였습니다. ‘Rückmeldung zum Ergebnis’처럼 어떤 결과나 사안에 대한 답변을 말할 때 사용할 수 있습니다.
Ergebnis
‘Ergebnis’는 여기서 검토가 끝난 뒤 나오는 ‘결과’를 뜻합니다. ‘das Ergebnis der Prüfung’처럼 심사나 검토의 결과를 말할 때 사용할 수 있습니다.
der
‘der’는 여기서 ‘검토의 결과’라는 관계를 만드는 정관사로, ‘das Ergebnis der Prüfung’에서 사용되었습니다. ‘das Ergebnis der …’처럼 어떤 절차나 활동의 결과를 특정할 때 사용할 수 있습니다.
Prüfung
‘Prüfung’은 여기서 지원 자료를 검토하고 심사하는 과정을 뜻합니다. ‘das Ergebnis der Prüfung’처럼 검토나 심사의 결과를 말할 때 사용할 수 있습니다.
rechnen
‘rechnen’은 여기서 계산한다는 뜻이 아니라 어떤 회신을 기대하거나 예상한다는 뜻입니다. ‘mit einer Rückmeldung rechnen’처럼 답변이나 결과를 받을 것으로 예상할 때 사용하는 표현이며, ‘kann ich’ 뒤의 ‘mit … rechnen’ 구조로 쓰였습니다.
Wir
‘Wir’는 지원자에게 답변할 면접 기관이나 담당자들을 가리키는 ‘우리’입니다. ‘Wir melden uns bei Ihnen’처럼 기관이나 팀이 상대방에게 후속 연락을 하겠다고 말할 때 사용할 수 있습니다.
melden
‘melden’은 여기서 상대방에게 연락하거나 소식을 전한다는 뜻입니다. ‘Wir melden uns bei Ihnen’처럼 주어가 나중에 다시 연락하겠다고 약속할 때 사용할 수 있습니다.
uns
‘uns’는 여기서 ‘우리 자신에게’가 아니라 ‘우리가 연락을 하다’라는 재귀 표현의 일부입니다. ‘Wir melden uns bei Ihnen’ 전체를 사용해 상대방에게 다시 연락하겠다고 말할 수 있습니다.
bei
‘bei’는 여기서 연락을 받는 상대를 연결하여 ‘~에게’라는 뜻을 나타냅니다. ‘sich bei jemandem melden’처럼 특정 사람에게 연락하거나 다시 소식을 전할 때 사용할 수 있습니다.
sobald
‘sobald’는 ‘~하자마자’ 또는 ‘~하는 즉시’라는 뜻으로, 위원회의 논의가 끝나는 즉시 연락한다는 시점을 연결합니다. ‘sobald …’로 시작하는 절에서는 어떤 일이 끝난 직후 이어질 행동을 말할 때 사용할 수 있습니다.
seine
‘seine’는 선택 위원회가 하는 논의를 가리키며, 여기서는 ‘그 위원회의’라는 뜻입니다. ‘das Auswahlgremium seine Beratung beendet’처럼 앞서 나온 기관이나 남성·중성 명사에 속한 것을 다시 가리킬 때 사용할 수 있습니다.
Beratung
‘Beratung’은 여기서 선택 위원회가 지원자를 검토한 뒤 진행하는 ‘논의’ 또는 ‘심의’를 뜻합니다. ‘seine Beratung beenden’처럼 위원회나 팀의 공식적인 논의를 마친다고 말할 때 사용할 수 있습니다.
beendet
‘beendet’는 여기서 위원회가 논의를 ‘마친’ 상태를 나타냅니다. beenden의 과거분사형으로, ‘seine Beratung beendet hat’처럼 어떤 활동을 완료했다는 뜻의 완료 표현에 사용됩니다.
hat
‘hat’은 여기서 소유가 아니라 ‘beendet’와 함께 논의를 이미 마쳤다는 완료를 나타냅니다. haben의 3인칭 단수 형태이며, ‘sobald … beendet hat’처럼 종속절 끝에서 완료된 행동을 표현할 수 있습니다.